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Kanzleimarketing

AWP Wirtschaftstreuhand GmbH
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Steuerberatungsgesellschaft

Über uns

  • 1. November 2002: Gründung der Partnerschaft Avemaria Wagner & Partner in Regensburg durch Stefan Avemaria (WP, StB) und Peter Wagner (WP, StB, RA)

  • 1. Januar 2003: Übernahme der Kanzlei Gerd Leopold in Ihrlerstein

  • 1. August 2004: Gründung der AWP Consulting GmbH mit Beratungsgesellschaft

  • 1. Januar 2007: Ausgliederung der Fachbereiche Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung in die Steuerconsulting – GmbH und die Wirtschaftstreuhand GmbH

  • 1. Januar 2010: Übernahme der Kanzlei Dr. Horst Kuchinka und Zusammenführung der Fachbereiche Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung in der jetzigen AWP Wirtschaftstreuhand GmbH

 

Unsere Kanzlei – die Marke AWP – steht für Kompetenz, Qualität, Innovation und Mandantenorientierung. Wir verfügen über hochqualifizierte personelle Ressourcen für anspruchsvolle Gestaltungsberatung aus einer Hand. Neueste und modernste Ausstattung sind unser Standard. Wir pflegen einen teamorientierten Führungsstil, fördern individuelle Personalentwicklung und sorgen für eine leistungsgerechte Vergütung. Wir kümmern uns als attraktiver Arbeitgeber mit entsprechender sozialer Verantwortung um unsere motivierten Mitarbeiter. AWP steht durch seine Marktführerschaft und den damit verbundenen wirtschaftlichen Erfolg für ein gesundes Wachstum.

Impressionen
  • Qualität: Fachliche Qualität wird stillschweigend von allen Marktteilnehmern vorausgesetzt. Qualitätsmanagement ist aber nur eine Seite der Medaille. Unsere Kunst als Berater besteht vielmehr darin, nicht nur unter einem objektiv fachlichen Blickwinkel, sondern auch aus der Sicht des Mandanten „alles einfach gut, genau genommen perfekt zu machen“.

  • Spezialisierung: Vor diesem Hintergrund ist die Spezialisierung und Fokussierung sowie die Nischenpolitik unerlässlich, um zum einen über sich selbst hinauszuwachsen und zum anderen den erhöhten Bedürfnissen der Mandanten gerecht zu werden. Die AWP Wirtschaftstreuhand GmbH hat sich deswegen bereits vor geraumer Zeit dazu entschlossen, ihr Augenmerk auf die Branchenspezialisierung zu legen und bereits bestehende fachliche Schwerpunkte, wie die Beratung im Bereich der Heilberufe weiter aus- sowie neue Branchen aufzubauen.

  • Personalmanagement: Qualität und Effektivität in allem was wir tun, verlangt auch und vorallem ein hochqualifiziertes Team, das wir mit unserem strategischen Personalmanagement fordern und fördern, denn letztlich sind es die Mitarbeiter, die zur Qualität und Spezialisierung verhelfen.